PROTON Tunjuk Komitmen pada Pembangunan Bakat di NTW 2024

Memperkasakan Industri Automotif Malaysia Melalui Pembangunan Bakat

Pengeluar kereta nasional PROTON telah memaparkan komitmennya terhadap pembangunan bakat dalam industri automotif Malaysia semasa Minggu Latihan Kebangsaan (NTW) 2024. Acara ini, yang diadakan di Stadium Nasional Bukit Jalil pada 29 dan 30 Jun, dianjurkan oleh HRD Corp di bawah selenggaraan Kementerian Sumber Manusia. Ia bertujuan mempromosikan kemahiran berteknologi tinggi dan pembelajaran sepanjang hayat.

Strategi Pembangunan Bakat PROTON

Penyertaan PROTON dalam NTW 2024 menunjukkan fokus strategik syarikat terhadap pembangunan belia dan bakat. PROTON telah menetapkan tujuh teras strategik, dengan “Pembangunan Bakat” sebagai salah satu keutamaan penting. Strategi ini direka untuk menangani pelbagai cabaran perniagaan dengan memupuk pengalaman kakitangan dan membangunkan pemimpin tempatan.

Selaras dengan pelan hala tuju strategik 10 tahun jabatan sumber manusia, PROTON komited untuk melabur dalam pertumbuhan modal insan. Program PROTON Young Talent (PYT) merupakan inisiatif utama yang menawarkan penggiliran kerja pelbagai fungsi dan tugasan berasaskan projek untuk mempercepat pembangunan kemahiran bakat muda. Sejak 2018, PYT telah merekrut 178 bakat muda, dengan 143 daripadanya masih bekerja di PROTON.

Selain itu, inisiatif ini bertujuan untuk memastikan PROTON dapat bersaing di peringkat global dengan mempunyai tenaga kerja yang berkemahiran tinggi. Pembangunan bakat ini bukan sahaja memberi faedah kepada syarikat tetapi juga kepada individu yang terlibat, membolehkan mereka mengembangkan kemahiran dan pengalaman mereka dalam industri automotif yang semakin mencabar.

Pelaburan dan Inisiatif Pembangunan

PROTON merancang untuk melantik lebih 100 bakat baru pada tahun 2024 dan menggandakan jumlah ini pada masa depan. Sejak 2022, syarikat ini telah melabur lebih dari RM9.4 juta dalam program latihan dan pembangunan, dengan lebih daripada 100,000 jam latihan setiap tahun bagi memastikan kesiapsediaan pemimpin masa depan dalam industri automotif Malaysia.

Inisiatif ini selaras dengan strategi DRM-HICOM yang lebih luas untuk membangunkan industri automotif Malaysia melalui penubuhan Lembah Teknologi Tinggi Automotif (AHTV). AHTV bertujuan menggalakkan teknologi automotif yang canggih dan memupuk tenaga kerja berkemahiran tinggi.

Pelaburan yang dilakukan oleh PROTON menunjukkan komitmen syarikat untuk memastikan tenaga kerja mereka sentiasa bersedia menghadapi cabaran-cabaran baru dalam industri automotif. Dengan adanya latihan yang berterusan, kakitangan PROTON dapat meningkatkan kemahiran mereka dan bersedia untuk mengambil alih peranan-peranan penting dalam syarikat pada masa depan.

Piawaian Global dan Kualiti Pasaran

PROTON juga melaksanakan piawaian global untuk pengurusan projek yang dikenali sebagai Sistem Pembangunan Produk Baru (NPDS) bagi memastikan proses pembangunan model baru yang berkesan dan efisien. Semua risiko berpotensi dikenal pasti dan diselesaikan awal sebelum pelancaran model baru.

Piawaian global ini memastikan setiap model kereta yang dihasilkan oleh PROTON memenuhi kualiti dan standard yang ditetapkan. Ini adalah penting untuk memastikan pelanggan mendapat produk yang berkualiti tinggi dan memenuhi jangkaan mereka. Dengan adanya NPDS, PROTON dapat mengurangkan risiko yang mungkin timbul semasa proses pembangunan produk dan memastikan setiap model yang dilancarkan adalah selamat dan berkualiti.

Sejak pengenalan Proton X70 pada 12 Disember 2018, lebih daripada 217,000 unit SUV siri X telah dijual kepada pelanggan tempatan dan eksport, menjadikan Proton peneraju jualan SUV di Malaysia. Proton Saga pula telah terjual lebih dari 2 juta unit, mengekalkan kedudukannya sebagai kereta buatan Malaysia paling popular sepanjang masa.

Pencapaian Terkini dan Masa Depan

Pengeluaran unit kelima juta PROTON adalah Proton X90 Flagship, melambangkan kemajuan syarikat sejak permulaan kerjasama dengan Geely. PROTON baru-baru ini mengumumkan jenama e.MAS untuk produk EV masa depannya, mencipta lebih banyak peluang untuk mobiliti mampan di Malaysia dan pasaran eksport.

Pencapaian ini menunjukkan betapa pentingnya kerjasama strategik dalam membantu syarikat mencapai matlamat mereka. Dengan adanya kerjasama dengan Geely, PROTON dapat memanfaatkan kepakaran dan teknologi yang dimiliki oleh syarikat tersebut untuk meningkatkan kualiti produk mereka.

Frankly Speaking

Terus-Terang, langkah PROTON dalam pembangunan bakat melalui NTW 2024 adalah usaha yang wajar dipuji. Walaupun begitu, penting untuk memastikan setiap inisiatif dilaksanakan dengan teliti dan berkesan. Pembangunan bakat bukan sahaja perlu memberi tumpuan kepada jumlah pelantikan tetapi juga kepada kualiti latihan dan pendedahan yang diberikan. Masa depan industri automotif Malaysia bergantung kepada generasi muda yang dilatih dengan baik, dan PROTON nampaknya berada di landasan yang betul.